Januar

2022년 1월호

● 케이씨, 2021년도 인적자원개발 우수기관 인증

 

 

  9월 18일 케이씨는 고용노동부와 한국산업인력공단에서 주최한 ‘2021년도 인적자원개발 우수기관 인증수여식’에서 우수기관 신규 인증을 획득하였다.

  2006년부터 실시한 인적자원개발 우수기관 인증제는 능력 중심으로 인재를 채용·관리하고 재직자의 직무능력 향상을 지원하는 등 인적자원 관리와 개발이 우수한 기관을 발굴해 선정·인증하는 제도이다. 올해는 52개 기업이 신규 인증을 취득하고, 28개 기업이 재인증 받으며, 총 80개 기업이 선정되었다.

  케이씨는 기업여건에 맞게 학습조직화 활동 이후 분임조 전환 및 개선 제안제도를 운영하는 사례 등을 높게 평가 받아 신규 인증을 취득하여, 앞으로 정기근로감독 3년 면제, 3년간 대외홍보를 위해 교육부와 인사혁신처 공동명의의 인증서와 인증패를 사용할 수 있는 권한 등 다양한 혜택을 받게 된다.

  케이씨는 반도체 산업의 기초원료 소재 공급과 수입 대체효과를 통해 지역 및 국가산업 발전에 기여함으로써 소·부·장 핵심기업으로 성장하고 있다.



● 한국알루미나, 고용노동부로부터 인적자원개발 우수기업으로 선정

 

 

  9월 18일 한국알루미나는 고용노동부와 한국산업인력공단에서 주최한 ‘2021년도 인적자원개발 우수기관 인증수여식’에서 우수기관 신규 인증을 취득하였다.

  이번 인적자원개발 우수기관 인증식에서 한국알루미나는 관리직과 기능직의 직무특성을 고려한 KPI평가지표 마련과 그룹웨어를 통한 체계적 인사관리, 인사고과 반영한 배치, 승진 등의 보상 체계에 강점인 부분을 높게 평가 받아 신규 우수기업으로 선정되었으며, 앞으로 정기근로감독 3년 면제, 3년간 대외홍보를 위해 교육부와 인사 혁신처 공동명의의 인증서와 인증패를 사용할 수 있는 권한 등 다양한 혜택을 받게 된다.

  한국알루미나는 수산화알루미늄을 원료로 특수 알루미나를 생산·판매하는 국내 최초의 특수알루미나 제조 공장으로 국·내외 세라믹, 반도체 산업의 기초원료 소재 공급과 수입대체품으로 공헌하고 있다.

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